Трудовые споры: как успешно их разрешить работодателю

• Основные причины трудовых споров: в чем чаще всего ошибаются кадровики?
• Материальные и процессуальные нормы: что это такое и зачем о них знать кадровику?
• Какие есть самые надежные способы предотвращения трудовых споров?
• Органы, которые не вправе рассматривать трудовые споры или почему ГИТ рекомендует обратиться в суд?
• Сроки обращения работников в суд: когда работник успел или опоздал?
• Как действовать, если работник пропустил исковой срок, но судебное слушание назначено?
• Как убедить суд в своей правоте и не допустить ошибок в протоколе судебного заседания?
• Мировое соглашение: это поражение или победа?
• Что значит "исполнить судебное решение?

Автор и ведущая:
Ирина Витальевна Журавлёва
Юрист, консультант по кадровому учету и трудовым спорам, научный редактор журнала «Кадровые решения»

Презентация: https://yadi.sk/i/Jy_kD7TP4QMc9w